top of page

Nêzîktêdayînek Aborî ji Siyasetên Koçberiyê re: Çawa Feydeyên Koçberiyê Ji Mesrefan Zêdetir Dibin

Updated: Jul 17

Ji hêla Pelinsu Ekinci ve hatî nivîsandin


Yek ji fikarên herî krîtîk ji bo her kesî koçberî ye, ji ber ku dibe ku lêçûn an feydeyên giran ji welatên mêvandar re bîne. Dema ku lêçûn û feydeyên koçberiyê têne berhev kirin, encamên aborî faktorek girîng e. Koçberî herêmek tevlihev û hestyarî ya xemgîniyê ye, lê dîsa jî pêdivî ye ku pirsgirêk bi berfirehî were lêkolîn kirin. Li gorî raporeke Neteweyên Yekbûyî ku di sala 2020-an de hat weşandin, li seranserê cîhanê zêdetirî 281 mîlyon koçber hene û zêdetirî 750 mîlyon koçber hene ku ger şans were peyda kirin, dê bi domdarî welatên xwe biterikînin. Tevî gelek feydeyên koçberiyê hem ji bo eslê xwe û hem jî ji bo welatên mêvandar, sazkirina polîtîkaya koçberiyê ya domdar û maqûl pêvajoyek qanûnî ya tevlihev pêk tîne ku divê faktorên dîrokî, siyasî û civakî bi xwe re têkildar bike.


Polîtîkayên vê dawiyê yên li ser koçberiyê li çaraliyê cîhanê pir diguhezin, mînakî, polîtîkayên malbat-based li Dewletên Yekbûyî yên Amerîkayê, ji pergalên xalî-based li Avusturalya, ji bo plansaziyên karkerên mêvan li UAE. Nêzîkatiyên li ser malbatê bi kêmî ve du endamên malbatê, daxwazkarek û sûdmendek hewce dike. Li Dewletên Yekbûyî, daxwazkar divê niştecîhek an hemwelatiyek daîmî be, û sûdmend endamê malbatê ye ku dixwaze qerta kesk bigire. Ger sûdmend xwediyê hevjîn û zarokên xwe be, ew dikarin di kategoriya sûdmendên derûdorê de jî ji bo vê derfetê xwedî derkevin. Koçberên malbatî di destpêkê de mêl dikin ku dahata kêmtir werbigirin. Lêbelê, ew ji ber torên çêtir ên civakî û zêdekirina derfetên wergirtina sermayeya mirovî ya herêmî piştî xalek diyar dest pê dikin ku mezinbûna mûçeya bilindtir in. Ji hêla din ve, pergalên xal-based rêyek ji polîtîkayên bingehîn ên malbatê cûdatir dişopînin. Serlêderan li gorî gelek faktoran, wek temen, ezmûna xebatê, û jêhatîbûna zimanê Englishngilîzî li Avusturalya xal têne dayîn. Ji bo bidestxistina vîzeyê serlêder divê herî kêm 65 puan bide. Ev pergal teşwîqkirina koçberiya wan taybetmendiyên diyarkirî yên wekî xwendina bilind, kar, an jî jêhatîbûna ziman dike. Van rêbazan dibin sedema hatina koçberên pir jêhatî, di heman demê de, dibe ku qayimeyên weha baş neguhezînin welatê mêvandar, ji ber vê yekê dibe ku pîvan bi têra xwe nerm nebin da ku li gorî hewcedariyên dînamîk ên hawîrdora karsaziyê ya guhezbar biguncînin. Her siyasetek hêza xwe heye, lê stratejiyên îsbatkirî hene ku ji hêla çend welatan ve hatine bikar anîn da ku piştgirî bidin polîtîkayên xwe yên li ser garantîkirina serfiraziya koçberên ku ew mêvandar dikin, ji perwerdehiya ziman dest pê dike. Zehmetiyên ziman bingehîn in, û bernameyên ziman koçberan ber bi destkeftiyên aborî û tevlêbûna civakî ve dibin. Rêjeya îstîhdamê ji bo koçberan bi bernameyên bazara kar ên çalak, wek lêgerîna kar û şêwirmendiyê, danasîna cîhê kar, û şêwirmendiya domdar, zêde dibe. Ya duyemîn, koçber li welatên ku bazarên kar vekirî ne û qanûnên xurt ên dijî-cudakarîyê ne çêtir in. Awantajên qezenca domdar a ji koçberiyê girîng in. Koçberî destûrê dide karmendan ku bi guheztina berbi cîhek hilberînertir li dahatên bilindtir bigerin. Ev yek dabeşkirina kar bi bandortir dike. Digel vê yekê, hema hema her welatek pîşesazî, tevî avantajên potansiyel, li ser koçberiyê sînordar dike. Gelek aliyên van sînorkirinan rêve dibin, mînakî, baweriya berbelav ku koçber mûçeyên xwecihiyan kêm dikin. Lêbelê, ji ber cûdahiyên di warê ziman, pîşe û şiyanên teknîkî de, piraniya karkerên koçber ne cîgirên karkerên xwecihî ne, û ji ber vê yekê ne gelemperî ye ku ew ji bo heman postên xwecihî hevrikiyê bikin.


Aborînas Giovanni Peri û Chad Sparber mekanîzmayek dînamîkî diyar dikin ku tê de xwecih bi pêleke koçberan re adapte dibin bi guheztina karên ku di xebatek pir referanskirî de berjewendiya xwe ya berawirdî sermaye dikin. Ev meyldar e ku li seranserê qada perwerdehiyê biqewime; Niştecihên kêmxwendî bertek nîşanî zêdebûna koçberên kêm-xwende didin bi guheztina ji karên destan-dijwar berbi karûbarên ragihandinê-dijwar, lê dema ku endezyar û zanyarên pir jêhatî dikevin nav welêt, xwecihên xwenda yên zanîngehê diçin cihên rêveberiyê.


Gava ku li welatê mêvandar, koçberên nû dibe ku nebûna tora herêmî, pêbawer û jêhatîbûnên ku zû karên minasib bibînin. Astengiya ziman, adetên çandî yên nenas, û îzolasyona civakî dibe ku bibe sedema bandorên derûnî jî. Lêbelê, meaşên navîn dê bi performansê re di demek dirêj de zêde bibin, û pispor bawer dikin ku têkiliyek zexm di navbera koçberî û destkeftiyên hilberînê de heye.


Ji hêla din ve, koçberên xwedan astên perwerdehiyê yên bilind herikîna drav dikişîne û nûbûnê teşwîq dike, ku her du jî hilberîna kedê zêde dikin. Veberhêner û karsazên ku koçber in, îstîhdama xwecihî teşwîq dikin û rêza mal û karûbarên ku di civakê de têne gihîştinê berfireh dikin. Koçber dikarin bi kêmkirina lêçûnên danûstendinê re refahê baştir bikin, ji ber ku koçber hilber, normên karsaziyê û standardên li malê hene dizanin û dikarin cûrbecûr tiştan pêşkêşî bikin. Ew jî dikarin ji wan re bibin alîkar ku bazirganiya navneteweyî baştir bikin.


Têgîna ku koçber bazarên kedê yên herêmî xera dikin an darayîyên hukûmetê teng dikin, ji hêla gelek lêkolînên objektîf ên van çend dehsalên borî ve tê ceribandin. Di şûna wê de, delîl destnîşan dikin ku koçberî standarda jiyanê hem ji bo xwecih û hem jî ji bo koçberan di demek dirêj de zêde dike. Kêmkirinek din a astengiyên li pêşiya tevgera kedê ya navneteweyî dibe ku bi deh milyar dolaran li GDP ya cîhanî zêde bike. Her çend koçberî bi gelemperî ji hêla hestyarî û siyasî ve dijwar be jî, koçberên potansiyel û nifşên paşerojê hewceyî siyasetek bi zanebûn in, ne ku li ser bingeha prensîbên saxlem û delîlên zanistî, ne pabendbûna siyasî.

Comments


bottom of page